新知新苗的出现为教育行业敲响了警钟，这是因为新知新苗成长中心可以及早的洞察市场走向，知道所谓的人才不一定是技术型人才，而是从事各行各业的优秀人才，正所谓“三百六十行，行行出状元”。新知新苗成长中心通过聘请各行各业的颇有建树的优秀人才作为该学校的讲师，为广大学员提供优异的教学服务。

“新知新苗”，坐标法国巴黎，专注海外儿童教育和家庭教育隶属于北京新知新苗教育有限公司。新苗学校，位于“新左岸”国家图书馆旁一所“不一样”的中文学校。不仅教授中文语言课，还有中文戏剧课、儿童情感课、亲子瑜伽课、英文律动课;不仅培育儿童，同时开设针对家长的"家庭教育课"，坚持家校共育、大小共学的教育根本;不仅给孩子们一个他们喜爱的中文环境，也带他们一起走向世界，享受多元文化带来的财富。

我们的愿景，希望孩子能如新苗般绽放，父母在新知里成长!

苗苗，新苗儿童成长中心创始人，热爱教育、语言研究和翻译。在北京大学攻读硕士学位期间任教北京大学法语公选课;在芝加哥大学攻读博士学位期间任教芝加哥大学法语专业课，并同时协助当地华人社群创建面向儿童的芝加哥海德公园中文学校。

2007年，从美国到法国后，继续探寻教授法语、中文更行之有效、适合新一代学员的方法。曾在77省一所私立学校(小、初、高中)担任首位中文系负责人并完成创系任务，随后也曾任教巴黎七大中文系多年。多国、多语言的教学经验让她在教学法的探索之路上收获颇丰。

苗苗老师的语言课以对话式教学为主旨、沉浸式熏陶为理念，旨在激发学员自身的学习兴趣，通过完善、科学的系统课程陪伴学员们成长、进步。

新知新苗成长中心加盟支持：

多元文化养育父母课程

教授父母如何将自身的第一文化，和孩子的多元文化更好的融合，拆掉固有思维的墙，建立海外孩子的“双文化定位"。

早期儿童父母课程

手把手教授父母应对适龄性挑战，用温柔和坚定并行的态度，激发和锻炼孩子的各项生活技能，培养良好性格品质。

多子女养育父母课程

学习家庭角色和出生顺序，对每个孩子的个体造成的影响，如何用合作代替竞争的新理念，更有效的处理兄弟姐妹间争斗问题。

国际新知父母线上课程

中法双语在线父母课程，随时随地收听，讨论，答疑。分享海外最具时代意义的育儿理念，为海外父母营造有温度的学习氛围圈。

走过昨天，走到今天，展望明天，相信新知新苗成长中心一定能为中国的教育行业提供高品质的、一流的服务。

新知新苗一直都在寻求可以长期合作的商业战略合作伙伴，希望可以有更多志同道合的人加入到新知新苗，特地为每一个合作伙伴做出了加盟全程扶持的郑重承诺，同时还有加盟区域优惠政策作为降低加盟风险的双重保证，让更多的教育爱好者可以放心无忧的加入到新知新苗这个大家庭之中。

英语律动课

“趣味律动”是Sophie老师英语课堂的核心关键词。

与传统课堂孩子们坐在桌前不同，她的课堂是一个能让孩子们“大施拳脚”的场地，以便孩子们从呼吸到心跳，从肢体到口腔，节奏一制并全身心地参与到课堂中，趣味又自然地吸收英语知识。

儿童戏剧实验班

寓教于乐地把戏剧游戏和艺术创作揉合在一起，在游戏中训练孩子的自信心、理解能力和表达能力，在艺术培养中带领孩子们走进真正的戏剧艺术殿堂。

儿童社会情感课

课堂采用“翻转式”的学习方式，孩子们是主持和探究者，老师是引导和协助者，孩子们通过参与讨论、角色扮演、分组练习，主持会议等方式，在老师的引导和自己的体验中，自然而然的地习得各项技能。

1、年满18周岁，身体健康，具有强烈的成功欲望和创业激情的您或您的家人。

2、加盟者要具有强烈的事业心、成功意识和品牌意识。

3、认同企业文化和管理模式，愿意全身心投入到加盟事业。

4、加盟商具备足够资金实力，可满足资金投资要求。

5、有经营店面、投资所需的自主经营能力。

6、能接受总部的统一管理模式，积极参与总部的提升培训。

1、首先预定：有意者以网上留言、QQ交流、电话、传真预定专卖代理区域名额。

2、实地考察：到总部进行项目考察，参观门店、确认项目，提交申请。

3、投资申请：双方签订意向书并缴纳一部分的意向保证金。

4、资格审核：总部考察、审核加盟申请书，对投资者进行审核，确认投资者的合作资格。

5、签订合同：签订加盟合同，提出新店方案。

6、店面装修：市场专员实地考察、评估店铺，提供店面地理位置图、店面平面布置图及相关图纸、装修资料，店铺设计装修。

7、开店筹备：公司协助开店及对员工培训。

8、货物配送：物料配送，总部协助投资人试营业，提供营销方案。

9、试营业：开始尝试营业，做一些推广活动。

10、正式营业：这时候总部关注加盟者的经营动态。

11、售后服务：正式开业后，总部会有人前来指导经营，确保店面完全步入正轨。